Pilotez les avantages de vos équipes, du catalogue à votre provider de paie.
Catalogue de 20+ types d’avantages, distribution self-service, consolidation des montants bruts par bulletin, export en 1 clic vers votre provider de paie. L’IA suit l’adoption et alerte sur les anomalies.
Tickets resto · Mobilité · Bien-être · Garde d’enfants · Formation · Équipement · Loisirs · Cadeaux · Catalogue personnalisable · Bruts envoyés à la paie · Multi-pays · Multi-devises
Les tickets restaurant sont commandés le 28. Le bilan annuel des avantages tombe le 31 décembre.
Entre les deux, une enveloppe Excel par site, un fichier partenaire par type d’avantage, des relances aux collaborateurs, des montants bruts à reconstituer à la main pour les envoyer au provider de paie.
Excel partout
Une enveloppe par site, un fichier de commande tickets resto, un suivi des chèques cadeaux, un Excel des cartes carburant. Les RH recopient 4 fois la même info chaque mois.
Catalogue jamais à jour
Un nouvel avantage arrive, on l’oublie dans la communication. Un partenaire change ses conditions, personne ne prévient. Les collaborateurs découvrent leurs droits sur Slack, pas dans l’app RH.
Bruts reconstitués à la main
Le contrôleur de gestion ressort un Excel, somme les avantages par bulletin, reconstitue les montants bruts à transmettre au provider de paie. 3 jours de travail. 1 erreur sur 5. Un mois de retard sur la paie.
Un moteur d’avantages qui couvre la commande, la distribution, la consolidation et la communication.
Concevez votre catalogue (tickets resto, mobilité, bien-être, formation, garde, cadeaux), distribuez en self-service avec enveloppe annuelle, suivez l’adoption en temps réel. À la clôture mensuelle, Illizeo consolide les montants bruts par bulletin et envoie le résultat à votre provider de paie qui applique ensuite les règles de charges et d’exonération. Conforme nLPD & RGPD.
- Catalogue 20+ types : restauration, mobilité, bien-être, garde, formation, équipement, loisirs, cadeaux
- Enveloppe annuelle par collaborateur, par site, par convention ou par catégorie
- Self-service collaborateur : choix de l’avantage, justificatif, validation manager si besoin
- Consolidation des montants bruts par bulletin et par cycle
- Plafonds catalogue suivis en temps réel par avantage et par collaborateur
- Export brut en 1 clic vers votre provider de paie (CSV, XML, formats standards)
- Suivi adoption par avantage, par site, par équipe, par tranche d’âge
- Communication intégrée : campagnes ciblées, relances automatiques, FAQ embedée
- Multi-pays, multi-conventions, multi-devises (EUR, CHF, USD…)
20+ types d’avantages couverts. Catalogue personnalisable.
Du ticket resto à la formation pro, en passant par la mobilité, le bien-être et les cadeaux. Démarrez avec nos enveloppes types ou créez les vôtres en quelques minutes.
Restauration
Tickets restaurant, cartes prépayées, paniers repas, RIE. Plafond journalier paramétrable. Brut envoyé à la paie ; votre provider applique ensuite l’exonération sociale et fiscale.
Mobilité
Forfait mobilités durables, abonnements transports, vélo, covoiturage, recharge VE. Multi-modes combinables, justificatifs centralisés.
Bien-être & sport
Abonnements salles de sport, séances bien-être, applications santé, soutien psychologique. Forfait annuel ou mensuel, justificatif simple.
Garde d’enfants
CESU préfinancé, crèche d’entreprise, garde à domicile. Plafonds annuels suivis dans le catalogue. Brut envoyé à la paie pour exonération selon profil.
Formation & développement
Budget formation personnel, certifications, coaching, livres, conférences. Validation manager intégrée, suivi des compétences acquises.
Équipement & télétravail
Indemnité télétravail, équipement bureau à domicile, casque, écran, chaise. Liste catalogue ou enveloppe libre selon votre politique.
Loisirs & culture
Chèques vacances, billetterie loisirs, abonnements culturels, presse. Compatible CSE / représentation du personnel.
Cadeaux & événements
Bons cadeaux salariés, événements de fin d’année, anniversaires de société, naissance, mariage. Plafonds réglementaires paramétrables dans le catalogue.
Avantages personnalisés
Vous avez un avantage spécifique à votre convention, votre site ou votre marque employeur ? Créez-le avec vos propres règles de plafond et d’éligibilité.
3 piliers. 1 moteur unique.
Catalogue, distribution, transmission : tout est lié. L’avantage activé en mars alimente automatiquement le brut consolidé de juin et l’export paie de juillet.
Configurer
Catalogue d’avantages avec règles de plafond, d’éligibilité, de justification. Enveloppes par site, par convention, par catégorie. Périodicité libre.
- 20+ types prédéfinis
- Catalogue personnalisable
- Règles d’éligibilité
- Plafonds automatiques
Distribuer
Self-service collaborateur : choix de l’avantage dans le catalogue, dépôt du justificatif, validation manager si besoin, notification par email/push.
- Self-service mobile + web
- Justificatifs centralisés
- Validation manager
- Communication ciblée
Transmettre
Montants bruts consolidés par bulletin et par cycle, plafonds catalogue suivis, export en 1 clic vers votre provider de paie qui applique charges et exonérations.
- Bruts consolidés
- Plafonds catalogue suivis
- Export provider paie 1 clic
- Multi-pays / multi-devises
Les avantages alimentent le bulletin sans ressaisie. Bruts consolidés au centime.
Vous configurez le plafond catalogue une seule fois. Illizeo suit la consommation en temps réel, consolide les montants bruts par bulletin et envoie le résultat à votre provider de paie qui applique ensuite charges et exonérations.
Sophie · juin 2026 · Avantages mensuels
Le montant brut de chaque avantage est consolidé automatiquement à partir du catalogue et de la consommation effective. Le détail est envoyé à votre provider de paie qui applique ensuite les règles de charges et d’exonération.
DÉCOMPOSITION DU MOIS (BRUT)
De la mise en place à l’export paie. En 4 étapes.
Aucune ressaisie. Aucun fichier à reconstituer pour la paie. Aucun brut à recalculer à la main.
1. Paramétrer
Choisissez les avantages, les enveloppes, les règles de plafond et les sites concernés. Templates préconfigurés disponibles.
2. Activer
Les collaborateurs reçoivent l’invitation. Ils découvrent leur enveloppe et leur catalogue dans l’app mobile.
3. Distribuer
Self-service : le collaborateur choisit son avantage, dépose son justificatif. Validation manager auto ou conditionnelle.
4. Transmettre
À la clôture mensuelle, les montants bruts sont consolidés par bulletin et envoyés à votre provider de paie en 1 clic.
Connecté à Salaires, Présences et Org.
Les avantages alimentent la pré-paie, les présences déclenchent les tickets resto, l’org pilote les enveloppes par site et par catégorie.
Boostée par Claude : 8 fonctionnalités IA pour fluidifier le pilotage des avantages.
L’IA Illizeo recommande l’avantage adapté au profil, détecte les anomalies de consommation, projette la consommation à la clôture et résume le cycle d’adoption pour la DRH.
Recommandation d’avantage
À partir du profil collab (âge, site, situation familiale), l’IA suggère les 3 avantages les plus pertinents. Le manager affine ou valide.
Détection d’anomalie
L’IA détecte un dépassement de plafond catalogue, un justificatif manquant ou une consommation atypique. Notif RH, suggestion d’action immédiate.
Synthèse d’adoption
L’IA résume l’adoption du cycle en 5 points clés (top avantages, sites en retard, profil sous-équipé). La DRH arrive en revue préparée.
Pilotage budgétaire
L’IA projette la consommation à fin d’exercice par avantage et par site. Détecte les sous-consommations à risque budgétaire. Action corrective avant clôture.
Communication ciblée
L’IA rédige les campagnes de communication par profil (nouveaux arrivants, télétravailleurs, parents). Plus d’avantages oubliés.
FAQ embedée
Les collaborateurs posent leurs questions (« ai-je droit à un CESU ? », « comment recharger ma carte mobilité ? »). L’IA répond en langage naturel, citations à l’appui.
Détection sous-équipement
L’IA identifie les collaborateurs qui sous-utilisent leur enveloppe ou ignorent leur droit. Relance personnalisée, pas spammée.
Rapport de cycle auto
À la clôture annuelle : taux d’adoption, top avantages, sous-équipés, dépassement plafonds, bruts versés, économies réalisées. Tout en 1 page.
Sécurité, conformité & flexibilité, by design.
Plafonds catalogue maîtrisés
Plafonds par type d’avantage et par enveloppe collaborateur suivis en temps réel. Alertes en cas de dépassement avant transmission paie. Votre provider de paie applique ensuite les règles d’exonération en vigueur.
Audit trail & justificatifs
Chaque commande, validation, transmission est tracée nominativement avec horodatage. Justificatifs stockés et indexés. Historique 5 ans, exportable pour contrôle ou contentieux.
Multi-pays & multi-devises
Une équipe en France, une en Suisse, une en Belgique : chaque entité a ses avantages, ses devises, ses plafonds catalogue. Bruts consolidés par entité et envoyés au provider de paie correspondant.
Hébergement européen & RGPD
Données hébergées dans des data centers européens certifiés ISO 27001. Aucun transfert hors UE. Chiffrement at-rest et in-transit. Conforme RGPD et nLPD suisse.
−7 jours/mois sur le pilotage des avantages.
Pour une PME de 100 collaborateurs, Illizeo récupère en moyenne 7 jours RH/mois passés à commander, distribuer, justifier, reconstituer les bruts pour la paie. Et la paie part à l’heure.
Module add-on à partir de 2,49 CHF HT / employé / mois.
Le module Avantages est un module complémentaire qui s’ajoute à votre abonnement Illizeo. Tarif dégressif selon le nombre de collaborateurs. Tous types d’avantages, consolidation des bruts, export vers votre provider de paie : tout est inclus dans le module.
Avantages
Catalogue 20+ types, distribution self-service, consolidation des bruts par bulletin, export en 1 clic vers votre provider de paie, IA d’adoption : tout est inclus dans le module.
Questions fréquentes
Donnez à vos équipes un cycle d’avantages qui se pilote tout seul.
Activez le module Avantages dès aujourd’hui. Module add-on à partir de 2,49 CHF HT / employé / mois.
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