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Bahamas
Les Bahamas garantissent 2 sem (1-7 ans), 3 sem (7+ ans) (Employment Act). Maternité 13 sem.
Autorité: Employment Act 2001 · NIB · DOL
Congés
2-3 sem
JF
10
Mat
13 sem
Pat
1 sem
Maladie
1 sem/an
Cadre
Employment Act 2001
Avertissement : Ce guide pays est fourni à titre informatif uniquement et ne constitue pas un conseil juridique. Bien que nous le mettions à jour régulièrement, il peut ne pas refléter les évolutions réglementaires en cours. Illizeo SA décline toute responsabilité pour les actions entreprises ou non sur la base de ce contenu.
01
Congés payés annuels
EA 2001EA 2001 : 2 sem (1-7 ans), 3 sem (7+).
| Type | Durée | Indemnité | Conditions |
|---|---|---|---|
| 1-7 ans | 2 sem | 100% | EA |
| 7+ ans | 3 sem | 100% | EA |
Sources officielles: DOL
02
Jours fériés
10 fériés10 jours fériés.
| Jour | Date | Statut | Note |
|---|---|---|---|
| 1 Jan | New Year | All | — |
| Variable | Good Friday + Easter Mon | All | — |
| Variable | Whit Monday | All | — |
| 10 Jul | Independence | All | — |
| 1st Mon Aug | Emancipation | All | — |
| 12 Oct | Discovery Day | All | — |
| 25 Dec | Christmas | All | — |
| 26 Dec | Boxing Day | All | — |
Sources officielles: DOL
03
Maladie
1 sem/an1 sem payée/an.
| Scenario | Carence | Indemnité | Plafond |
|---|---|---|---|
| Sick | 0 j | 100% | 1 sem/an |
Sources officielles: NIB
04
Maternité, paternité, parental
13 sem matMat 13 sem (NIB+emp). Pat 1 sem.
| Type | Durée | Indemnité | Conditions |
|---|---|---|---|
| Mat | 13 sem | 100% | EA |
Sources officielles: NIB
05
Congés spéciaux
CCTBereavement = discrétionnaire.
| Type | Durée | Indemnité | Conditions |
|---|---|---|---|
| Bereavement | Variable | Variable | CCT |
Sources officielles: DOL
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