Přídavek na dítě — allocation enfant

Allocation versée par les Úřad práce ČR (Pôle emploi) sous condition de revenus :

0-6 ans : 830 CZK/mois (≈ 33 €)
6-15 ans : 970 CZK/mois (≈ 38 €)
15-26 ans (études) : 1 080 CZK/mois (≈ 43 €)
Bonus +500 CZK/mois si parent actif ou pensionné
Plafond revenus : 3,4× minimum vital familial (~30 000 CZK/mois pour famille de 4)

Rodičovský příspěvek — allocation parentale

Allocation forfaitaire pour parent gardant l’enfant à domicile :

350 000 CZK au total (≈ 14 000 €) par enfant
525 000 CZK pour jumeaux/triplés depuis 2024
Versement étalable au choix : 6 mois à 4 ans
Montant mensuel variable selon le rythme choisi (max 13 000 CZK/mois)
Pas de plafond de revenus, mais condition de garde domestique
Gardé en partie même si enfant en crèche < 92h/mois (jusqu’à 2 ans)

Porodné — prime de naissance

Prime forfaitaire pour les familles à faibles revenus :

13 000 CZK (≈ 520 €) pour 1er enfant
10 000 CZK (≈ 400 €) pour 2e enfant
Plafond revenus : 2,7× minimum vital familial
Versement unique à la naissance

Daňové zvýhodnění — réduction fiscale par enfant

Crédit d’impôt mensuel à appliquer sur le salaire :

1er enfant : 15 204 CZK/an (1 267 CZK/mois)
2e enfant : 22 320 CZK/an (1 860 CZK/mois)
3e enfant et + : 27 840 CZK/an (2 320 CZK/mois)
Si crédit > impôt dû : remboursable jusqu’à 60 300 CZK/an (bonus d’impôt)

Congé maternité et parental

Peněžitá pomoc v mateřství (PPM) :

Congé maternité : 28 semaines (37 si jumeaux+, 22 si adoption)
Indemnité : 70 % du salaire journalier (plafonné à ~50 000 CZK/mois)
Versée par ČSSZ (Sécurité sociale)

Otcovská (congé paternité) : 2 semaines à 70 %, à prendre dans les 6 semaines après la naissance.

Crèches — Mateřské školy et jesle

Place garantie en école maternelle dès 3 ans (gratuite à 5 ans dans le public — dernière année obligatoire) :

Frais publics modestes : 200-800 CZK/mois selon municipalité
Crèches publiques (jesle) : nombre limité, ~3 000-8 000 CZK/mois
Programme Dětské skupiny : crèches d’entreprise/associatives subventionnées

Comment Illizeo aide sur la dimension RH

Illizeo n’est pas un cabinet de conseil ni un organisme verseur. En revanche, notre couche RH permet de gérer toutes les variables familiales du collaborateur : composition familiale (enfants à charge, âges), justificatifs, déclarations d’événements (naissance, adoption), workflow de congés (maternité, paternité, parental) avec calcul des dates clés, et transmission automatique à votre logiciel de paie.

Sources officielles

⚠ Disclaimer. Les informations présentées sont fournies à titre indicatif et reflètent la situation à la date de publication (2026). Les montants, plafonds et conditions d’éligibilité évoluent fréquemment. Pour toute application opérationnelle, consultez les ressources officielles locales ou un conseil RH/fiscal spécialisé. Illizeo n’est pas un cabinet juridique ou fiscal.

Gérez la dimension RH des allocations familiales

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Allocations familiales en République tchèque