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title: Le tableau de bord « Analyse des employés »
description: Ajouter, ranger et retirer les tuiles de votre tableau de bord People Analytics, rapports personnalisés compris.
url: "https://illizeo.com/centre-aide/people-analytics-tableau-de-bord/"
updated: "2026-11-01"
category: Services RH de base / People Analytics
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# Le tableau de bord « Analyse des employés »

L’onglet **Analyse des employés** est votre tableau de bord dans People Analytics. Vous y rassemblez, sous forme de tuiles, les analyses que vous consultez le plus : des rapports système et vos rapports personnalisés. Cet article explique comment ajouter, ranger et retirer une tuile.

## Ajouter une analyse

Un emplacement libre, « Ajouter une analyse », attend toujours en fin de tableau, tant qu’il reste des analyses à ajouter.

1. Cliquez sur **Sélectionner une analyse** dans l’emplacement libre.
2. Dans la fenêtre « Sélectionner une analyse », parcourez les rapports ou tapez quelques lettres dans **Rechercher des rapports…** : la recherche porte sur le nom et la description, accents compris ou non.
3. Cliquez sur un rapport : son **Aperçu** s’affiche à droite, avec vos données.
4. Cliquez sur **Ajouter**. La tuile prend place sur le tableau.

![La fenêtre Sélectionner une analyse, avec la recherche, la section Rapports personnalisés et l’aperçu à droite](https://i0.wp.com/illizeo.com/wp-content/uploads/2026/11/people-analytics-tableau-de-bord-02.fr_.png?resize=800%2C506&quality=80&ssl=1)
« Sélectionner une analyse » : la recherche, les rapports personnalisés et l’aperçu.

La fenêtre présente deux familles :

- **Les rapports système**, avec leur catégorie (Ressources humaines, Gestion du temps, Paie, Formation…).
- **Les rapports personnalisés**, dans une section à part. Chaque carte porte la mention « Agrégé » ou « Liste ». Seuls les rapports que vous pouvez ouvrir y figurent. Le bouton **Créer un rapport** ouvre directement la fenêtre de création (voir l’article « Créer un rapport personnalisé »).

## Ce qu’affiche une tuile

- **Un rapport système** : son graphique, sur la période et la population en cours.
- **Un rapport personnalisé** : son graphique s’il en a un. Sinon, sa synthèse : le tableau agrégé, ou, pour une liste, le nombre de salariés et les dix premières lignes. Le lien **Ouvrir le rapport** mène au rapport complet.

Pendant le calcul, la tuile affiche une silhouette grisée de son contenu : la mise en page ne bouge pas quand les chiffres arrivent.

![L’onglet Analyse des employés de People Analytics, avec ses tuiles et l’emplacement Ajouter une analyse](https://i0.wp.com/illizeo.com/wp-content/uploads/2026/11/people-analytics-tableau-de-bord-01.fr_.png?resize=800%2C500&quality=80&ssl=1)
L’onglet « Analyse des employés » : vos tuiles, puis un emplacement libre.

## Modifier, agrandir ou retirer une tuile

Le menu de chaque tuile propose :

- **Modifier** : remplacer l’analyse par une autre, dans la même fenêtre de sélection ;
- **Taille** : *Une tuile* ou *Deux tuiles* de large ;
- **Supprimer** : retirer la tuile du tableau. Le rapport lui-même n’est pas supprimé.

## Période et population

Si votre rôle comporte le droit « Filtrer (date, population) », les tuiles suivent la période et les filtres de population que vous avez choisis dans les rapports système. Sans ce droit, chaque tuile garde sa période par défaut.

**À savoir.** La disposition de vos tuiles est enregistrée dans votre navigateur. Elle vous est propre : vos collègues ne la voient pas, et elle ne vous suit pas sur un autre ordinateur ou un autre navigateur. Effacer les données du navigateur la remet à zéro.

## Une tuile a disparu ?

- **Le module du rapport n’est plus ouvert** (module désactivé dans l’espace, ou retiré à votre personne) : la tuile est masquée, pas effacée. Elle revient quand le module est rouvert.
- **Le rapport personnalisé a été supprimé** ou ne vous est plus accessible : la tuile indique que le rapport n’a pas pu être chargé. Retirez-la ou remplacez-la.
- **« Aucune analyse à afficher pour votre rôle. »** : votre rôle ne comporte ni le droit d’ajouter une analyse ni celui de consulter les graphiques.

## Droits utiles

| Droit | Effet sur le tableau de bord |
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| Voir le tableau Analytics | Affiche l’onglet. |
| Sélectionner une analyse | Propose « Ajouter une analyse », « Modifier » et « Supprimer ». Sans lui, seule la taille reste réglable. |
| Consulter les graphiques | Affiche le contenu des tuiles et l’aperçu de la fenêtre de sélection. |
| Filtrer (date, population) | Les tuiles suivent la période et la population choisies. |
| Rapport personnalisé | Propose vos rapports personnalisés dans la fenêtre de sélection ; au niveau Exécuter, le bouton « Créer un rapport ». |

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