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title: Gérer les heures supplémentaires
description: "Heures supplémentaires majorées, repos compensateur, contingent annuel : la réglementation est dense. Illizeo automatise la détection, l'application des taux légaux ou conventionnels, et l'export paie. - **Lecture**5 min - **Niveau**Avancé - **Mise à jour**Mai 2026 - **Module**Gestion du Temps ##…"
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updated: "2026-05-07"
category: Gestion du Temps
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# Gérer les heures supplémentaires

Heures supplémentaires majorées, repos compensateur, contingent annuel : la réglementation est dense. Illizeo automatise la détection, l'application des taux légaux ou conventionnels, et l'export paie.

- **Lecture**5 min
- **Niveau**Avancé
- **Mise à jour**Mai 2026
- **Module**Gestion du Temps

## Procédure pas à pas

1. ### Configurer les seuils

   Hebdomadaire (FR : 35h ou seuil convention), mensuel ou annuel selon votre régime.
2. ### Définir les taux

   FR : 25% jusqu'à 8 h/sem, 50% au-delà. CH : 25% sur le 5e jour ouvré. Vos accords peuvent surcharger.
3. ### Choisir le mode de compensation

   Paiement majoré, repos compensateur, mix des deux. Configurable par catégorie de personnel.
4. ### Suivre le contingent

   Tableau *Contingent annuel* : combien d'heures sup réalisées par personne / par équipe vs le contingent légal (220h FR par défaut).
5. ### Valider et exporter

   À la clôture mensuelle, les compteurs sont validés et exportés vers la paie.

## Cas type

| Situation | Calcul |
| --- | --- |
| 40h hebdo (FR) | 5h sup à 25% |
| 45h hebdo (FR) | 8h à 25% + 2h à 50% |
| 9h hebdo > horaire (CH) | 9h à 25% |
| Forfait jours dépassé | Repos compensateur |
| Heures dimanche | Selon accord, souvent 100% |

## FAQ

   Et le repos compensateur ?

Géré comme un compteur d'absence. À prendre dans les 6 mois suivant l'acquisition.

   Que faire si le contingent est dépassé ?

L'IRP doit être consultée. Illizeo génère le tableau d'analyse pour la consultation.

   Heures sup et forfait jours ?

Pas d'heures sup. Le dépassement se mesure en jours travaillés au-delà du forfait.

   Suisse : quel impact ?

L'art. 321c CO encadre. Illizeo applique la majoration de 25% par défaut, ajustable selon CCT.

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